未满十八周岁的未成年工是否能正常工作-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	未满十八周岁的未成年工是否能正常工作
释义	未满十六周岁的未成年工不可用。用人单位招用未满十八周岁但已满十六周岁的未成年工，国家对其实行特殊劳动保护。不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	加拿大强奸罪判什么刑？加拿大的强奸罪怎么判？英国强奸罪怎么判？加拿大强奸判什么罪？强奸犯判多少加拿大强奸罪的判刑加拿大强奸罪判什么刑？强奸罪在加拿大怎么判 2023在监狱里会被挨打吗强奸在加拿大怎么判？强奸罪在加拿大怎么判强奸罪在加拿大怎么判？ 2023哪些行为医生会被开除 2023年强奸犯在监狱会被打吗加拿大强奸会被判什么刑强奸罪在加拿大怎么判加拿大强奸判什么罪？加拿大强奸罪的判刑加拿大强奸罪的判刑加拿大强奸罪的判刑？加拿大强奸罪的判刑？ 2023哪些行为医生会被开除加拿大强奸罪的判刑抄袭一词的法律定义是什么？法律抄袭的定义是什么 foreign economic legislation foreign economic negotiation foreign economic notarization foreign economic policy foreign economic relation foreign element foreign employees foreign employees in foreign enterprises foreign enterprise foreign enterprise income tax foreign equity holding foreigner foreigners' capital foreigners law foreign exchange foreign exchange account foreign exchange adjustment foreign exchange and cooperation in education foreign exchange balance foreign exchange bank foreign exchange broker foreign exchange certificate foreign exchange certification foreign exchange contract foreign exchange control

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。