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问题
2023年员工与用人单位订立合同必须采用书面形式吗 -法律知识
释义
法律分析:
是的。员工与用人单位订立合同必须采用书面形式。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
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更新时间:2025/10/15 10:19:38