网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动法规定多长时间缴纳社保
释义
法律主观:
劳动法未规定每月劳动时间,但劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。
法律客观:
《仲裁法》第九条用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
随便看
恶意举报者多次举报已举报者,该如何处理?
重复举报判定的假定时间周期
12388实名重复举报的后果
关于重复举报假定时间周期的问题
网络刷单被诈骗了还能不能追回
网络刷单被诈骗能追回吗
网络刷单被骗应该怎么办
网络刷单诈骗的受害者该如何减少损失?
在网上刷单被骗后应如何处理?
网络刷单被诈骗能追回吗?
卖家发错货 要承担什么
卖家发错货 要承担什么?
卖家失误多发货,买家如果不退还有法律责任吗?
商家中途发错货怎么办
网购卖家发错货可以要求赔偿吗
卖家发错货可以索赔嘛
卖家发错货可以索赔嘛?
卖家发错货需承担哪些责任?
卖家故意发错货不补偿
网购卖家发错货可以要求赔偿么
电商发错货,给顾客发了两次,顾客死不承认怎么办
同类事项不同罚 -法律知识
一事不再罚只适用于罚款吗
对当事人的同一个违法行为不得给予几次以上罚款的行政处罚
多个违法行为的行政处罚
默示
默示保证责任
默示承担风险
默示承诺
默示承认
默示代理
默示代位继承
默示担保
默示的承诺
默示的承认
默示的意思自治
默示地役权
默示对价
默示恶意
默示放弃
默示废除
默示废止
默示供认
默示管辖权
默示规定
默示合同
默示加入
默示接受
默示例外
默示批准
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/1 21:25:49