| 问题 | 2023年财产损害赔偿纠纷有案底吗 |
| 释义 | 财产损害赔偿纠纷属于民事纠纷，民事诉讼不同于治安或者刑事案件，结案后是没有案底的，不会影响到今后政审。 但是，如果法院判决后，拒不执行法院判决，法院可以对当事人司法拘留，这时就有了案底了。 情节严重者，可以构成犯罪，依法追究刑事责任。 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十一条诉讼参与人或者其他人有下列行为之一的，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的，依法追究刑事责任： (一)伪造、毁灭重要证据，妨碍人民法院审理案件的; (二)以暴力、威胁、贿买方法阻止证人作证或者指使、贿买、胁迫他人作伪证的; (三)隐藏、转移、变卖、毁损已被查封、扣押的财产，或者已被清点并责令其保管的财产，转移已被冻结的财产的; (四)对司法工作人员、诉讼参加人、证人、翻译人员、鉴定人、勘验人、协助执行的人，进行侮辱、诽谤、诬陷、殴打或者打击报复的; (五)以暴力、威胁或者其他方法阻碍司法工作人员执行职务的; (六)拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的。 人民法院对有前款规定的行为之一的单位，可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留;构成犯罪的，依法追究刑事责任。 2023年缓刑的人是不是有案底 1、被宣告缓刑的犯罪分子是有案底的，因为被宣告缓刑即代表犯罪分子已被定罪处罚，继而会留下犯罪记录。 2、此外，犯罪记录是会被永久保存的，并且不能消除。 3、法律依据：《刑法》 第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑： (1)犯罪情节较轻； (2)有悔罪表现； (3)没有再犯罪的危险； (4)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。 2023年治安拘留的会有案底的吗 1、治安拘留不会有案底。 2、案底是指对过去犯过案的人的犯罪行为的记录，治安拘留不是刑事处罚，所以不会留有案底，但是行为人被行政处罚的，公安机关会有违法记录。 3、法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》 第五条治安管理处罚必须以事实为依据，与违反治安管理行为的性质、情节以及社会危害程度相当。 实施治安管理处罚，应当公开、公正，尊重和保障人权，保护公民的人格尊严。 办理治安案件应当坚持教育与处罚相结合的原则。 财产损害赔偿纠纷该如何举证 法律咨询解答 财产损害赔偿纠纷应当提供纠纷发生的时间、地点、起因的证据；被告实施侵害行为的证据；财产受损害情况的证明；财物修复所需费用的证明；产权有争议的受损财产的产权证明；被告无过错或者受害人对发生损害亦有过错的证明等证据。 相关法律规定 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条 2023年人身损害赔偿垫付后如何追偿 垫付了人身损害的赔付费用后，垫付人可以向侵权责任人追偿，如果侵权人不支付赔偿费用的，垫付人可以向法院起诉。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第六条，从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人请求其承担相应赔偿责任的，人民法院应予支持。 因第三人侵权导致损害结果发生的，由实施侵权行为的第三人承担赔偿责任。安全保障义务人有过错的，应当在其能够防止或者制止损害的范围内承担相应的补充赔偿责任。安全保障义务人承担责任后，可以向第三人追偿。赔偿权利人起诉安全保障义务人的，应当将第三人作为共同被告，但第三人不能确定的除外。 第九条，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。 第十一条，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 2023年无罪释放案底会多久消除 无罪释放是没有案底的。 刑事拘留是一种针对犯罪嫌疑人强制性暂时剥夺人身自由的措施，在拘留期限之内，对于证据不足或者情节轻微不构成刑事处罚的嫌疑人，视情况而定给予行政拘留处罚，或者是无罪释放，无罪释放的当事人是不会留下案底的。仅是刑事拘留，没有判处刑罚的，不算有犯罪记录。 《公安机关出具有无违法犯罪记录证明工作规定》第五条本规定所称的违法犯罪记录证明事项不包括以下情形： (一)行政 1.治安调解协议，不予处罚决定; 2.警告、没收违法所得、没收非法财物、暂扣或者吊销许可证决定，以及交通违法罚款(申请校车驾驶资格的按照《校车安全管理条例》的规定办理) 3.传唤(强制传唤)、继续盘问、拘留审查等行政性措施; 4.其他行政机关作出的行政处罚决定。 该内容由 蒋小松律师 和 律说律答 共创回答 |
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