网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司在员工不知情的情况下扣发薪资
释义
一般情况下,公司是不能随便扣员工薪资的,在特殊情况下,公司是可以扣薪资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。
随便看
老婆起诉离婚孩子归谁抚养和抚养费谁出
离婚时我没要孩子抚养费以后还可以要吗
离婚后小孩不是自己亲生要不要抚养费
刚生完孩子离婚抚养费问题
小孩不是亲生的离婚后是否要付抚养费
离婚了孩子跟老婆姓还用抚养费吗
对在离婚后出生的孩子对方应该给抚养费吗
离婚时老婆不要孩子不给抚养费吗
离婚后妻子不给孩子抚养费怎么办
孩子不是自己的离婚要付抚养费吗
生孩子农合报销多少
生孩子住院需要结婚证吗?
医院生小孩是否需要办理结婚证?
去医院生孩子要结婚证吗?
生孩子住院需要结婚证吗 -法律知识
劳动合同的必备条款是什么
劳动合同必备条款和可备条款有哪些
不属于劳动合同的必备条款款
什么不属于劳动合同的必备条款
不属于劳动合同必备条款
以下哪项属于劳动合同必备条款
不属于劳动合同的必备条款有什么
不是劳动合同必备条款的是
哪一个不属于劳动合同的必备条款
劳动合同的必备条款中哪一项不属于
经济审判权
经济审判庭
经济审判学
经济师
经济实体
经济事务
经济手段
经济司法
经济司法管辖区
经济司法管辖权
经济诉讼
经济诉讼当事人
经济诉讼法律监督
经济诉讼费
经济诉讼时效
经济损害赔偿纠纷案件
经济损失
经济谈判策略
经济特区
经济特区、经济开放区管理法
经济特区技术引进法
经济特区投资方向
经济特区土地管理
经济特许协议
经济体制
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/5/19 4:08:32