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问题	公司要求隔离有工资吗 -法律知识
释义	法律分析：有的，一般在公司要求的隔离期内，按照基本工资发放，超出部分，按照休假的基本工资发放。法律依据：《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》第一条因紧急措施导致不能提供正常劳动的职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬。
随便看	股东未执行股东会决议能起诉吗被质押的股权法院还能执行嘛？质押合同到期后是否还享有质权？被质押的股权法院还能执行嘛？合同不执行的起诉有用吗质权人在债务未到期前与出质人约定，债务人不履行到期债务时质押财产归债权人所有约定是否有效呢？被质押的股权法院还能执行吗合同中有质权吗？被质押的股权法院还能执行吗？不履行合同更名义务能起诉吗？股东未执行股东会决议能起诉吗被质押的股权法院还能执行吗？股权质押合同必须要签订质押合同吗? 签了合同不执行可以起诉违约吗全体股东是否必须签署股权质押合同？如何判断是否构成犯罪如何认定是犯罪如何认定犯罪是否构成刑事犯罪怎样才算构成犯罪？如何认定犯罪构成是否构成犯罪什么罪属于刑事犯罪如何认定构成犯罪该如何确定是否构成犯罪什么情况构成犯罪？联合货物运输合同联合货运制度联合经济组织联合经销处联合经营联合经营权联合经营协议书联合决议联合决议草案联合开发联合抗议联合劳动联合劳动复合组织联合劳动工人联合劳动基层组织联合劳动组织联合领事馆联合名录联合拿捕联合内阁联合年金联合凭证联合企业联合契约联合签署国

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