| 问题 | 交通事故受害人已过退休年龄可以要求误工费吗 |
| 释义 | 法律分析： 超过法定退休年龄，发生交通事故也是有误工费的。有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。受害人能否获得误工费的赔偿，需要同时具备以下两个条件：受害人在事故发生之前，仍然具有通过提供劳动而获取相应劳动报酬的能力，简称具有劳动能力；受害人在事故发生之前，通过自己在某处提供的劳动服务，获得了相应的劳动报酬，即有工资。受害人在事故发生之前，虽然已经超过了法定退休年龄，但是具备劳动能力，且通过自己的劳动合法获得了相应的报酬，此种情况下是有很大可能获得误工费的赔偿。 法律依据：《中华人民共和国人身损害赔偿解释》 第十八条 (一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。(二)受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括：残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。(三)受害人死亡的赔偿项目包括：除第1项费用外，还包括赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。(四)受害人或者死者近亲属遭受精神损害的慰抚金。 一、退休的条件： 1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的； 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部； 3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年； 二、退休的程序： 1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料; 2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报; 3、企业、就业局向当地人社部门申报; 4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇; |
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