| 释义 |
法律分析：工伤赔偿申诉程序的实际操作确实存在一定程度的困难。具体而言，申诉程序繁琐、流程复杂，需要涉及多个部门和环节，容易出现材料准备不足、证据不充分、时间拖延等问题。此外，赔偿标准的界定也存在争议，对于某些特殊情况的赔偿标准法律并未进行规定，需要针对具体情况进行裁定。
法律依据：
1.《劳动保障监察条例》第四十五条：用人单位和社会保险经办机构应当按照法律、法规和规章制度规定及时处理工伤待遇申请。
2.《中华人民共和国工伤保险条例》第二十五条：用人单位未经社会保险经办机构审核，在支付工伤救治费用、因工伤致残津贴、因工死亡职工的死亡补助金、供养死者家属的抚恤金时，不得以任何理由扣除或者收回职工的工资、奖金、津贴等。
3.《最高人民法院关于审理工伤保险案件适用法律若干问题的规定》第十五条：用人单位自工伤发生之日起五日内，发生工伤事故，或者认定工伤时，应当向当地社会保险经办机构报告。
以上法律依据和实际操作情况表明，工伤赔偿申诉程序的实际操作存在困难，需要各相关部门加强协调，完善操作流程，以提高工伤赔偿申诉程序的效率和公正性。
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