离职扣上个月工资合法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职扣上个月工资合法吗？
释义	法律分析：不合法。《劳动法》以及《工资支付暂行规定》明确指出工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被克扣的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	epc招投标都有哪些规定暂定总价合同是epc吗合同概念是什么工程总承包与epc不同农行网捷贷还款超一天算逾期吗捷信金融利息过高怎么处理上海拖欠工资快速解决友金普惠贷款还不上怎么办？捷信之逾期，应该怎么办啊上海拖欠工资快速解决捷信逾期率，应该怎么办啊信捷贷逾期，应该怎么办啊捷信的钱本金已经还完了剩余的还用还吗 -银行贷款捷信金融利息过高怎么处理？捷信金融利息过高如何处置捷信贷款本金已还,利息太高不还会怎样捷信贷款本金已还,利息太高不还会怎样？捷信金融利息过高怎么处理 j捷信逾期，应该怎么办啊骗女孩子睡觉犯法吗骗一个女孩子陪我睡觉违法吗？改签到15天后再退票会扣钱吗改签到15天后再退票会扣钱吗？长龙航空退改签规定法律问题改签到15天后再退票会扣钱吗 positive law of nations positive legacy positive legal relationship positive loss positive means positive misprision positive morality positive most favored nation clause positive neutrality positive obligation positive prescription positive property positive representation positive reprisal positive results positive role positive security positive servitude positive testimony positive violation of law positive waste positive wrong positivism positivist positivist jurisprudence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。