| 问题 | 交通事故误工费赔偿有争议如何解决 |
| 释义 | 法律分析：交通事故误工费赔偿注意事项如下： 1、如果受害人定上残的，其误工费可以主张到定残之日前。 2、如果受害人有固定工作的，需由所在单位出具受害人的月收入和因道路交通事故持续误工而实际扣发的工资证明(即收入证明和误工证明)。 3、如果受害人没有固定工作(如个体户、自由职业者等)，应提供个体工商户营业执照、税务登记证和相关的收入证明，否则，很难获得法院的支持。 4、工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。受害人的误工费包括但不限于工资、三补、奖金和津贴。 一、交通事故护理费保险公司赔偿吗 可以。 交通事故事故的赔偿项目： （一）医疗费（治疗费）：指受害人实际治疗支出和再次治疗支出的总和。需要提供住院病历、门诊病历、住院用药明细等相关治疗证明。 （二）误工费：指受害人误工期间固定工资额度或实际减少的收入。需要提供医疗机构出具住院证明，疗养期限证明，劳动合同，工资清单、减少收入证明等证明材料。 1、受害人有固定收入：每日实际工资（月工资需要÷21．75天）×误工天数 2、受害人无固定收入，但可以提供收入证明的：近三年平均年收入÷12月÷21．75天×误工天数（但最高不能超过3倍上一年度行业工资标准） 3、受害人不能举证收入：受诉法院地或受害人户籍地相同或相近行业上一年度职工年平均工资（户籍地或受诉地不同标准，标准以高的计算） 4、受害人属于农民无业人员：可以受害人户籍地或受诉地的农民人均纯收入标准计算。 5、受害人属于城镇无业人员：可以受害人户籍地或受诉地的最低工资标准计算。 6、受害人属于个体工商户：可以受害人户籍地或受诉地上年度相同或相近行业职工平均工资计算。 （三）护理费：护理人员有固定收入或实际减少的收入。需要被护理人提供医疗机构出具住院证明和疗养期限证明。护理人员的劳动合同，工资清单、减少收入证明等证明材料。 1、护理人员固定收入：可以参照误工收入计算。 2、护理人员无固定收入，但可以提供收入证明的：近三年平均年收入÷12月÷21．75天×护理天数（但最高不能超过3倍上一年度行业工资标准） （四）营养费（后续疗养费）：指伤者在治疗及疗养阶段需要一些辅助治疗的费用。正常不超过医疗费的百分三十。 （五）住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准（一般为15元／天） （六）交通费：实际发生的交通费用总和，受害人及其必要的陪护人员因就医等实际发生的费用，凭证应与就医的地点、时间、人数、次数相符包括。需要提供车票（不必要包车费用排除），机票（国内只能以火车票计算）等证据材料。 （七）其他相关费用：如鉴定费、住宿费、拖车费等，以实际损失为准，需要提供相关证明材料。 二、误工费数额怎样计算 交通事故误工费按照医院开具的休假证明和单位开具的误工证明来计算具体误工天数，然后结合劳动合同，工资收入证明以及个税完税证明等计算误工期间的总收入损失。一般以事故发生前三个月的平均日工资来计算。 1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 2、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 3、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 4、受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。 法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害适用法律若干问题的解释》第二十条规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 |
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