劳动者违反竞业限制应当按照约定向用人单位支付什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者违反竞业限制应当按照约定向用人单位支付什么
释义	法律分析：劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
随便看	2023四川成都市申请失业补贴有哪些条件成都社保办理失业在哪里办理手续包括什么2023 成都市失业保险有什么条件2023 成都市失业证该怎么做2023 四川成都办理失业证应该如何办2023 成都市办理失业证可以怎么做2023 2023成都市失业证办理需要哪些程序 2023成都失业证办理流程有哪些成都办理失业证怎么处理2023 2023成都市办理失业证办理方法四川成都失业证办理手续有哪些2023 2023成都市失业证办理手续是什么四川成都失业证办理程序包含哪些2023 2023成都市失业证办理有哪些手续 2023四川成都市失业金的领取的要求是什么 2023成都失业保险办理程序包括什么 2023四川成都失业证办理要满足什么手续 2023成都办理失业证有什么方法处理四川省失业保险领取条件是什么四川失业金领取条件及标准2022 成都市失业保险领取条件是什么四川成都市办理失业险手续是什么四川成都失业金领取条件包含哪些四川成都失业保险的领取要满足什么手续四川成都失业险领取需要满足的条件有哪些 orderly marketing agreement order management of materials and equipment order of a court order of acquittal order of action order of appointment order of bankruptcy order of commutation Order of Council order of discharge order of discharge order of execution Order Of Filiation order of financial control order of life order of liquidation order of litigation order of motions order of parole order of payment order of people's life order of precedence order of priority order of release of distress order of seniority

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。