| 释义 |
法律主观：
根据1978年6月国务院颁布的《工人退休、退休暂行办法》和《老弱病残干部安置暂行办法》（国发［1978］104号），以下情况可办理退休：1。事业单位工作人员，工作年限30年，或者男性55岁，女性50岁，工作年限20年，因病不能坚持正常工作要求提前退休的，经同级劳动能力鉴定机构鉴定，经所在单位同意，经主管部门审核，经同级政府人事部门批准，可以提前退休。2、事业单位试行人员聘用制度期间未聘人员，工作年限30年，或男性55岁，女性50岁，工作年限20年。本人要求提前退休的，经所在单位同意，经主管部门审核，经同级政府人事部门批准，可以提前退休。各事业单位正式实行聘用制度后，不再按照本条规定执行。3、事业单位工作人员，经主管部门批准，可以提前退休。4、公共机构工作人员，男55岁，女45岁，连续10年，现从事地下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康工作，具备下列条件之一，经单位同意，主管部门审核，同级政府人事部门批准，可退休：①从事高空和特别繁重体力劳动的实际工作年限为10年；②从事地下和高温工作的实际工作年限为9年；③从事其他有害健康工作的实际工作年限为8年。5、各级地方党委管理的干部，符合上述提前退休年龄和条件的，按照干部管理权限办理。
法律客观：
《中华人民共和国公务员法》第九十三条 公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休： （一）工作年限满三十年的； （二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的； （三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。 《中华人民共和国公务员法》第九十四条 公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
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