网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
非全日制合同可以随时解除吗?
释义
律师解析:
非全日制用工可以随时解除劳动合同。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》
第六十八条 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
随便看
单位缴纳公积金最低比例是多少
公积金最大缴纳比例
公积金缴费比例最低多少
公积金最低缴费比例是多少
住房公积金缴存最低比例是多少?
单位缴纳公积金最低比例是多少
公积金购买比例最高多少
现在公积金最低缴存比例是多少
公积金最低比例是多少呢?
公积金最低比例是多少呢
住房公积金最低比例是多少
劳动合同写的工资跟约定的工资不一致怎么办
住房公积金最高缴纳比例是多少?
公积金的缴纳最低基数和比例应该是多少??
公积金的缴纳最低基数和比例应该是几??
公积金单位最低缴存比例
住房公积金缴存比例多少?
住房公积金交的比例是多少?
住房公积金最高交多少比例
劳动合同写的工资跟约定的工资不一致怎么办
公积金比例范围多少
股东有没有退股权益
合伙企业如何实现退股
欠我工资条怎么写 -法律知识
苛扣工人工资应该找哪个部门 -法律知识
notice for the variation for convicts
notice for variations of convicts
notice in lieu of distringas
notice in writing
notice of abandonment
notice of abandonment
notice of a call
notice of acceptance
notice of acceptance of a case
notice of accpetance
notice of a convict's death
notice of action
notice of admit
notice of advice on mine safety supervision
notice of annulment
notice of a penalty decision
Notice Of Appeal
notice of appeal
notice of appeal
notice of appearance
notice of appearance
notice of arbitration
notice of arrival
notice of assessment
notice of assessment of tax
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/28 4:41:17