网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
不批准辞职劳动者该怎么办
释义
法律分析:
不批准辞职劳动者等三十天即可。法律规定,劳动者可以与用人单位协商一致解除劳动合同,在协商不成的时候,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,无需用人单位的批准。
法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第三十七条
【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
没有劳动合同可以去申请劳动仲裁吗
没有劳动合同会申请劳动仲裁吗
个人没有劳动合同能不能申请劳动仲裁
没有劳务合同能申请劳动仲裁嘛?
没有劳动合同可以要求劳动仲裁么
没有劳动合同,怎么申请劳动仲裁
劳动争议仲裁不予受理的情形有哪些
劳动纠纷自己没劳动合同怎么办
没有签合同的劳动纠纷该怎么办?
没有签订劳动合同的劳动纠纷该如何处理?
没有签合同的劳动纠纷该怎样办?
没有劳动合同发生劳动纠纷怎么样办
没签合同发生劳动纠纷怎么办
劳动纠纷没有合同怎么办?
员工起诉没有合同还能申请劳动仲裁吗
不签订合同或不缴纳社保如何申请劳动仲裁;
没有签订劳动合同和购买社保的情况下,如何申请劳动仲裁
未经劳动仲裁直接起诉?
没有劳动合同,可以起诉吗?
没有劳动合同是否可以起诉
没有劳动合同可以起诉吗?
没签劳动合同能起诉么
如果没有订立劳动合同还可以起诉吗
没有劳动合同可以直接起诉法院吗
深圳市的社保卡可以在东莞用吗 -法律知识
import quota
import quota system
import rate
import regulation
import regulatory tax
import restriction
import safety permit
imports and exports
imports by air
import security
import subsidy
import substitute
import substitution
import sundry charges
import surcharge
import surplus
import surtaxes
import tabulation system
import tariff
import temporarily
import through unified channel
import trade
import trade bill
import turnover tax
importune
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/4 12:15:04