| 问题 | 放弃签订劳动合同的声明是否有效 |
| 释义 | 如果是劳动者自动放弃签订劳动合同的，放弃签订劳动合同的声明是有效的。 一、抢劫罪犯罪中止会如何判 抢劫罪的量刑在三年以上，在犯罪过程中自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生，没有造成损害的，应当免除处罚;造成损害的，应当减轻处罚。具体量刑根据案件情形由人民法院审理确定。抢劫罪中，自动放弃犯罪的犯罪中止形态应当具备以下条件和特点：第一，时间性。即必须在犯罪过程中主动终止犯罪行为。这个犯罪过程上限从行为人进行犯罪预备行为开始，下限到行为人完成犯罪即达到既遂前为止。这样，就把不应罚的犯意形成时期和完成犯罪的既遂形态排除在外，剩下的只是抢劫罪的预备阶段和实行阶段。第二，自动性。即必须自动放弃抢劫犯罪的继续进行。自动放弃抢劫犯罪，是指行为人出于自己的意志，而放弃了自认为本可继续下去的抢劫犯罪活动。刑法规定：对于中止犯，没有造成损害的，应当免除处罚;造成损害的，应当减轻处罚。犯罪中止，是指犯罪分子在实施犯罪过程中，自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果的发生的行为。 二、犯罪中止的概念是什么？ 犯罪中止的概念是在犯罪过程中，自动放弃犯罪或者自动有效防止犯罪结果的。犯罪中止有两种情况： 1、在犯罪准备阶段或者在行为实施结束前自动放弃犯罪； 2、在行为实施结束时，自动有效地防止犯罪结果的发生。犯罪中止作为故意犯罪的未完成形式，是指行为人已经开始犯罪并中止犯罪的形式。犯罪中止本身不同于中止本身：中止本身不是犯罪，而是刑法鼓励的行为；犯罪中止是犯罪状态，应当承担刑事责任。 三、上班一个星期老板不给工资怎么办 兼职小时工自动离职后能要到工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。 【本文关联的相关法律依据】 《劳动合同法》第十条：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 |
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