| 释义 |
离职后公积金提取的详细流程未在法律中规定，具体情况需要看区域政策。一般离职后公积金需要职工携带解除劳动关系合同提取，有些地区还需一并携带失业证、身份证办理。部分地区对辞职的提取有时间限制，如2年内不得提取，有2年内再就业才能提取等。
一、公积金封存了怎么取出来：
1、到公积金支取窗口提交需要的材料，工作人员会确认账户是否封存。
2、签署承诺书，即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书。
3、拿着回执单，然后到要求的窗口办理取款，可以提现或者转账。
二、劳动者提前通知解除劳动合同应当注意以下几个方面：
1、通知一定要采取书面形式，并保留副本，建议要求单位签收。如果单位不签收，则通过邮政特快专递的方式再向单位邮寄一份。
2、通知期内要正常上班，不可旷工。
3、要与用人单位办理工作交接手续，并保留交接清单。
法律依据：《住房公积金管理条例》 第二十四条 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
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