旷工三天被公司开除工资怎么发？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	旷工三天被公司开除工资怎么发？
释义	法律分析：有工资，只要员工付出了劳动，那么就有享受劳动报酬的权利，员工旷工三天被开除，单位可以扣除员工奖励性待遇，但是工资还是要支付给员工的。法律依据：《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	15岁是童工吗？？十五岁算不算童工 16岁算不算童工,劳动法规定 15周岁算不算童工 15岁算不算是童工 15岁算童工吗，有什么规定？ 15周岁算童工吗？ 15岁的孩子算是童工吗？ 15岁是否可以打工呢，属童工吗国网辞退编外人员国企正式工会被辞退吗交强险误工费赔偿标准是怎样的保险公司交强险误工费赔偿标准是什么交通事故中误工费的赔偿标准保险公司承担交通事故误工费吗车祸保险包括误工费吗发生交通事故误工费是保险公司出吗交通事故中在保险公司购买的保险是否要承担误工费发生交通事故的误工费保险赔付吗？交通事故保险会赔误工费吗交通事故保险误工费保险企业有赔偿吗交通事故误工费保险能报多少保险公司承担交通事故误工费吗？交通事故中误工费保险出吗交通事故中保险理误工费吗 railroad advice railroad aid bond railroad bill railroad bill of lading railroad branch bureau railroad bureau railroad bureau at destination railroad cargo railroad consignment note railroading railroading law railroad law railroad of destination railroad police station railroad precinct station of public security railroad rate railroad robbers and highway bullies railroad safety management railroad shelter lawn railroad shelter wood railroad subbureau railroad transportation procuratorate railroad transport court railroad transport enterprise railroad transport of passengers

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。