| 问题 | 劳动合同需要本人签字吗 |
| 释义 | 劳动合同不是必须法人签字，一般法人授权的责任人也是可以签字生效的，但是需要法人授权的委托书。1、劳动合同中，公司公章和法人的签字有同等的效力，合同上只有法人签字，没有公司的公章，这样不影响合同的效力。2、公司合同章可以用于签署劳动合同。 一、营业执照办理需要什么证件 办理营业执照需要以下证件： 1、提交法人签字的《公司登记申请书》和《指定代表或者是共同委托代理人授权委托书》； 2、全体股东签署的公司章程； 3、股东的主体资格证明或自然人身份证复印件； 4、董监高和法定代表人的任职文件及身份证件的复印件； 5、经营场所使用证明等。 二、公司为员工缴纳社保的程序 1、社保局开户。 准备好开户资料，去当地社保局开户，一般到社保局开户服务窗口办理。 2、到社保局拿员工社保申报核定表。 填写好社会保险参保单位人员登记表以及打印出公司需缴纳社保的员工上月工资明细表，表上做一个签字栏打上”法人签字：字样，让公司法人签字，然后将两个表都盖上公司公章，拿到社保局核定窗口，工作人员会给社会保险费申报核定表。 3、去地税局换税收缴款书。 带上公司公章和资料，到地税局服务窗口登记，工作人员将信息录入系统提交后，要等落户，落户需要时间，正常是一个星期，落户完成后才能办理社保登记，社保登记很简单，带上银行开户许可证复印件1份就行，也不需要盖公章。 4、去公司开户银行缴款。 去公司开户银行需凭税收缴款书缴款。首先，税收缴款书一共有5联，每一联盖什么章需要咨询清楚，如果不确定盖什么印章，可以把公司那一套章带到银行去现场盖。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 |
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