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问题
单位迟到早退今后怎么办
释义
法律主观：
员工迟到早退的，如果公司的规章制度明确规定了迟到早退多少次可以辞退，且员工对于这一规定是知道了，那么达到了标准的，是可以开除员工的。不符合的，则不可以开除。
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更新时间：2025/12/7 2:50:18