释义 |
法律分析:为了进一步加强公益性岗位开发管理工作,促进就业困难人员就业,根据《就业促进法》、《陕西省就业促进条例》等法律法规和政策,制定本办法。以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的,由政府设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。 法律依据:《陕西省公益性岗位开发管理暂行办法》 第一条 为了规范西咸新区公益性岗位开发管理工作,促进就业困难人员就业,根据《就业促进法》、《陕西省就业促进条例》、陕西省人力资源和社会保障厅、陕西省财政厅《关于印发的通知》(陕人社发〔2010〕133号)等法律法规和政策,结合西咸新区实际,制定本办法。 |