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问题	离职代办证明咋弄法律问题
释义	法律分析: 离职证明应该包含员工姓名、身份证号码、入职日期、离职日期，所在部门、担任职务及其他竞业协议需交代的事项，并加盖公司公章方可生效。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第九十九条用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。
随便看	社保有几种缴费规定？社会保险的缴费标准是多少呢社保缴费有什么标准？社会保险费用的缴纳有哪些规定? 养老保险按什么标准交？社会保险缴费标准多少社会保险缴费标准怎么规定的什么是社会保险？社会保险的缴费标准是什么怎么预约补办身份证？依据安全生产法的有关规定统筹提出安全生产强制性国家标准的立项计划依据安全生产法的有关规定统筹提出安全生产强制性国家标准的立项计划按劳分配的前提条件是什么? 即将实施的修订后的安全生产法实施日期是各级应急管理部门统筹提出安全生产强制性国家标准的立项计划。按劳分配的前提条件是什么? 建设工程施工方项目管理的任务具体有哪些项目质量计划由谁编制谁审批 -法律知识监理规划谁编制谁审核谁审批专项施工方案谁编制谁审核谁批准 -法律知识监理规划谁编制谁审核谁审批专项施工方案谁编制谁审核谁批准 -法律知识亲属、近亲属、家庭成员的法定范围如何规定的呢？近亲属包括哪些人呢家属指的是配偶吗 -法律知识离婚了家庭主要成员情况怎么填行动中的被害人学行动状行动准则行动自由行规行贿行贿受贿行贿受贿分子行贿违法违纪行贿罪行会行会法庭行迹可疑行纪行纪合同行纪人行劫行劫工具行李行李保险行李呈报行李寄存处行李票行李物品行骗

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