| 释义 |
外包被辞退有赔偿吗外包工被辞退是否有赔偿，取决于具体情况。一般来说，外包工被辞退应当依据劳动合同和相关法律法规进行处理。以下是可能的赔偿情况：
1.劳动合同约定了解除合同时的赔偿：如果劳动合同中约定了解除合同时的赔偿条款，那么在解除合同时，用人单位需要依据合同约定向外包工支付相应的赔偿费用。
2.存在违法解除劳动合同行为：如果用人单位违反了相关法律法规，在没有正当理由的情况下解除了外包工的劳动合同，外包工可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的经济补偿金。
以下是可能的赔偿标准：
经济补偿金：如果劳动合同中约定了解除合同时的经济补偿金，那么在解除合同时，用人单位需要依据合同约定向外包工支付相应的经济补偿金。
违法解除劳动合同经济补偿金：如果用人单位违反了相关法律法规，在没有正当理由的情况下解除了外包工的劳动合同，外包工可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的经济补偿金。违法解除劳动合同的赔偿标准包括：一个月工资的赔偿金或者一个月工资的两倍赔偿金。
工资和社会保险费用：如果用人单位没有按照规定支付外包工的工资和社会保险费用，应当全部补偿。外包被辞退会有赔偿吗《劳动合同法》第五十八条
该内容由 蒋小松律师
和 律说律答 共创回答
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