支付赔偿金包括没有劳动合同辞职吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	支付赔偿金包括没有劳动合同辞职吗？
释义	法律分析：支付赔偿金包括没有劳动合同辞职，可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年向劳动者支付一个月工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
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