网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
我国劳动法的基本原则?
释义
律师分析:
1、劳动既是权利又是义务的原则;
2、保护劳动者合法权益的原则;
3、劳动力资源合理配置的原则。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第一条 为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,根据宪法,制定本法。
随便看
遗赠扶养协议是什么意思
遗赠扶养协议是什么意思?
工伤期间有绩效待遇吗?
工伤绩效工资受影响吗?
工伤会影响绩效和奖金吗
工伤期间有没有绩效工资
工伤评残跟一般评残不一样么
打架致人伤残判处多久
打架伤人被判刑后是否仍需赔偿?
双方打架过失伤人轻伤会判刑吗
打架导致对方残疾怎么判刑
请年假扣工资吗 -法律知识
加班没工资请假扣工资怎么办?
请年假会扣薪资吗
休年假会扣工资吗
上班请假扣薪资如何算?
暑假工扣工资怎么处理 -法律知识
年假扣工资合理吗
法院离婚案件调解过程
行政拘留和刑事拘留二者的主要区别有哪些
行政拘留(治安拘留)的含义
管制的构成要素是什么,拘役的适用范围是什么
刑罚中管制跟拘役的区别是什么
刑法中管制与拘役的区别
拘役管制属于什么类型的处罚
impoverishment of soil
imprescriptibility
imprescriptible
imprescriptible right
impression
impression of muzzle
impression of seal
impressment
imprest
imprest holder
imprest money
imprest warrant
imprimatur
imprint
imprint on the skull
imprint with a seal
imprison
imprison
imprison convicts in jails
Imprisonment
imprisonment
imprisonment
指定权的准据法
指定权行使能力的准据法
指定人支票
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/2 9:38:38