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问题 公司解散条件都有哪些
释义
    根据《公司法》第一百八十条的规定:公司在以下情形下可以请求解散:一类是一般解散;一类是强制解散;一类是股东请求解散。1、一般解散。一般解散的原因是指只要出现了解散公司的事由公司即可解散。我国公司法规定的一般解散的原因有:(1)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时。但在此种情形下,可以通过修改公司章程而使公司继续存在,并不意味着公司必须解散。如果有限责任公司经持有2/3以上表决权的股东通过或者股份有限公司经出席股东大会会议的股东所持表决权的2/3以上通过修改公司章程的决议,公司可以继续存在。(2)股东会或者股东大会决议解散。(3)因公司合并或者分立需要解散。2、强制解散。强制解散的原因是指由于某种情况的出现,主管机关或人民法院命令公司解散。公司法规定强制解散公司的原因主要有:(1)主管机关决定。国有独资公司由国家授权投资的机构或者国家授权的部门作出解散的决定,该国有独资公司应即解散。(2)责令关闭。公司违反法律、行政法规被主管机关依法责令关闭的,应当解散。(3)被吊销营业执照。3、股东请求解散。新修订的公司法规定,当公司经营管理发生严重困难,继续存在会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权10%以上的股东可以请求人民法院解散公司。
    请求解散公司的条件都有哪些
    请求解散公司的条件有以下这些:(1)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时;(2)股东会决议解散;(3)因公司合并或者分立需要解散;(4)公司违反法律、行政法规被依法责令关闭的。
    公司解散的原因都有哪些
    公司解散的原因有以下这些:(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(二)股东会或者股东大会决议解散;(三)因公司合并或者分立需要解散;(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;(五)人民法院依照《公司法》第一百八十二条的规定予以解散。
    公司解散的法律责任都有哪些
    1、公司解散的法律责任主要是民事责任,包括清算组妨碍清算的侵权赔偿责任;股东、董事或实际控制人妨碍清算的侵权赔偿责任;出资不足的补充连带责任和连带清偿责任等。公司在合并、分立、减少注册资本或者进行清算时,不依照本法规定通知或者公告债权人的,由公司登记机关责令改正,对公司处以一万元以上十万元以下的罚款。公司在进行清算时,隐匿财产,对资产负债表或者财产清单作虚假记载或者在未清偿债务前分配公司财产的,由公司登记机关责令改正,对公司处以隐匿财产或者未清偿债务前分配公司财产金额百分之五以上百分之十以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以一万元以上十万元以下的罚款。2、清算组妨碍清算还可以承担行政责任,构成犯罪的承担刑事责任。风险提示:如果公司陷入了僵局,又无法协商处理的,最好的方式就是及时通过法律途径止损,找个律师到法院起诉解散公司,尽可能避免损失。根据公司法的规定,公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
    公司解散条件包括哪些
    依照我国《公司法》的规定,可以解散公司的条件有以下几个:(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(二)股东会或者股东大会决议解散;(三)因公司合并或者分立需要解散;(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销。
    公司解散条件有哪些
    公司解散的情形共有五种:1、公司章程规定的解散事由出现;2、通过股东会决议解散。股东会是公司最高权力机构,章程没有规定解散事由时,股东会可以通过决议解散公司。根据《公司法》规定,解散公司的决议必须经代表三分之二以上表决权的股东通过;3、法定解散。公司合并和分立过程中,有些公司是应当要解散的。例如吸收合并时,被吸收的公司需要解散;新设合并时,原来的公司都要解散;解散分立时,原公司需要解散;4、行政强制解散。公司因为违法行为被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的应当解散并注销;5、司法解散。根据公司法的规定,公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权10%以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
    
     该内容由 陆洋律师 和 律说律答 共创回答
    
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更新时间:2024/12/26 13:35:26