2023年离职后需要劳动合同吗 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年离职后需要劳动合同吗 -劳动合同
释义	法律分析：离职后不需要劳动合同。用人单位不能随意与劳动者解除劳动合同，必须满足一定条件方可进行解除，比如劳动者有重大违反公司规定的行为等，且应该由公司负责进行举证。离职之后劳动者的劳动合同不需要交还给公司的，需由公司盖好合同废除章之后由个人留存一份。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
随便看	石家庄工伤赔偿规定中山工伤保险赔偿流程棋牌游戏输了十三万老婆会离婚吗网络赌博应该如何能要回来，我在一个叫XX棋牌的输了12万先天残疾可以办残疾证吗先天性残疾国家有没有补贴先天残疾可以办残疾证吗？ 90天后自动进入缺陷责任期先天性残疾国家有没有补贴？保险公司以先天性疾病为理由拒赔开胸手术，我可以要求保险公司提供相关的医学证明吗？什么是疗养假，《劳动法》里有规定吗？？疗养假的规定及天数劳动法休假制度细则有什么国家关于疗养假规定劳动法休假制度规定细则是怎样的？疗养假属于什么假？劳动法休假制度标准细则是怎样的？劳动法休假规定劳动法对年假是怎么规定的请假照顾老人劳动法是怎么规定的劳动法病假年假怎么规定劳动法年假是如何规定的劳动法年假休假制度规定细则劳动法年休假规定劳动法规定的年休假是怎么规定的 make a report after the event make a request make arrangements for make arrangements with make a ruling by summary make a scrutiny into sth. make a spot check make a statement make a statement in the newspaper make a statement of dutiable goods make a statement of repentance make a statement upon authorization make a strategic decision make a supplementary report make a surprise attack on make a thorough investigation of make a thorough research make a vow make a written declaration make budgets make clear make compensation for equal value make corrections make default make exposure of

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。