| 问题 | 辞职后社保要多久原公司才终止买社保，新单位说要先停止才可以录用。这样合法吗？ |
| 释义 | 辞职后社保要多久原公司才终止买社保，新单位说要先停止才可以录用。这样合法吗？是离职的次月停保。社保一个月交一次，离职后原单位一般会停止下次缴费。新单位说要先停止才可以录用是合法的。1、如10月份上了两天班离职，具体停保日期以 开具的《解除和终止劳动关系通知书》的日期为准。2、解除日期在10月31日前的，社保可缴至10月底(社保时间)，11月份(社保时间)全部报停。解除日期在11月份的，社保须缴至11月底(社保时间)，12月(社保时间)报停。3、一般劳动者离职的当月用人单位就给劳动者停交社保了，社保不影响劳动者进别的公司，进了新公司办理社保转移就行了。注:“社保时间”有些地区的养老失业是当月缴上月的，医疗、工伤、生育是当月缴当月的。这样解释好理解吗？ |
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