| 释义 |
法律分析：需要具体情况具体分析。职工因工作遭受事故伤害，十级伤残补助金为7个月的本人工资，护理费 ，停工留薪期工资 ，住院伙食补助费、交通、食宿费等。不属于工伤，经专业鉴定机构鉴定为十级伤残，受害人有权要求侵权人赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。具体赔偿金额需要根据当事人的伤残具体情况决定。
法律依据：《工伤保险条例》第三十条到第三十七条
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条到第十三条
《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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