网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
企业开除员工需要什么条件
释义
法律分析:公司开除员工的条件有:在职期间违反用人单位规定的可开除。事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日,事业单位可以解除聘用合同。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 严重违反用人单位的规章制度的,立即解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿金。
随便看
绿灯前轮过停止线遇堵
交通事故什么情况下会拖车
绿灯前轮过停止线遇堵
路边黄网格线内停车如发生刮擦怎么处理
网状线停车应该怎么处罚
公章彩色复印件是否有效
传真彩色公章有效吗 -法律知识
合同一般用多大字号
合同一般用多大字号?
二孩的离婚协议怎么写
合同写二年还是两年
合同写二年还是两年 -劳动合同
2023年合同金额必须写大写吗
2023年合同正文用什么字体 几号字
二孩的离婚协议怎么写?
合同写二年还是两年 -劳动合同
二孩离婚协议书怎么写?
二孩离婚协议书怎么写
二胎离婚协议书怎么写
现在有死刑吗 -法律知识
死刑的概念是什么 哪些人不能判处死刑
国际商标签发需要多久
粤商通年审流程
粤商通年审流程
被告不提供地址怎么送传票
付款人
付款日期
付款申请书
付款赎单
付款数额
付款提示
付款条件
付款条款
付款通知
付款通知书
付款委托书
付款行
付款延期
付款银行
付了代价的执票人
付了对价的执票人
付讫
付讫票据
付清
付税
付税后收益
付税能力
付抬头人或其指定人
付息
付现
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/29 3:33:04