网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
私企过年放假有工资吗
释义
法律分析:
春节是法定节假日,即使放假也是需要正常发放工资的,也就是该拿多少就拿多少。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
被解雇了,赔偿了,还能领取农民工一次性补助金么?
农民工被开除,怎么要钱
随意辞退农民工《劳动合同法》规定的补偿标准是什么
劳工被辞退有什么补偿
用人单位辞退员工要符合什么条件
用人单位辞退员工要符合什么条件?
公司辞退员工的无责情形有哪些
员工无责被辞退的情况有哪些?
哪些情形是无责辞退员工的?
公司无故辞退员工要承担哪些责任?
公司无故辞退员工怎么办, 要承担什么责任
单位免责辞退员工的情形
工人生病后能被直接辞退吗??
工人生病后能被直接辞退嘛?
工人生病后能被直接辞退吗?
职工生病期间可以辞退吗
党内法规备案审查制度 法律问题
党内法规和规范性文件备案审查工作遵循的原则 法律问题
党内法规和规范性文件备案审查工作应当遵循的原则是 法律问题
党内法规备案审查工作遵循的原则 法律问题
党内法规主要规定事项的是什么?
党内法规主要规定事项包括什么?
合同复印件和原件的法律效力是如何的?
合同复印件的法律效力
劳动合同只有复印件法律效力是什么
final
final accounting of revenue and expenditure
final accounts
FINAL ACTION
final address
final adjudication power
final administrative act
final administrative ruling
final agreement
final approval
final arbitration
final architect's certificate
final armistice
final articles
final audit
final award
final ballot
final beneficiary
final carrier
final clause
final conclusion
final date
final decision
final decision of reconsideration
final decision rule
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/27 3:30:25