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提离职后工资怎么算
释义
法律主观:
劳动者离职后的工资应当由用人单位一次性进行结算。单位应当在与劳动者解约或者终止劳动合同的时候,根据双方签订的劳动合同和劳动者实际工作的天数来进行计算。
法律客观:
《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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商务部、发展改革委、海关总署、质检总局、国家认监委公告2007年
各种债权人
各种债务人
各自
各自的财产
各自的和连带的合同
各自的合同
各自的继承产
各自负责协议
给付不能
给付财产之债
给付迟延
给付判决
给付请求
给付诉权
给付之诉
给惠国家
给据邮件
给薪解雇
给养
给以补偿
给以法律制裁
给以合法地位
给佣交易
给予
给予警告处分
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更新时间:2025/12/2 7:51:59