| 释义 |
法律分析：社保卡合并，首先需要持自己的有效身份证和社保卡到当地社保局开具养老和医疗缴费证明，原单位开具离职证明。在现居住地参保之后，则需要向当地社保局申请转入异地社保，并持转移证明到原单位所在地社保局办理转移手续，之后便可将两地的社保信息合并。1、准备相关材料：社保卡、离职证明、个人身份证等。2、到当前所买社保的区社保局的社保服务中心去办理社保转出业务。3、进入社保局后，不需要拿号排队，可直接在社保自助终端机上根据提示办理。最后需要注意的是，个人的社保缴费记录是很重要的，例如在某些省会城市，会要求外地人员连续缴纳满5年社保，才能申请落户或者在当地买房。所以到了异地工作以后，最好申请社保合并，这样可以享受到部分公共福利政策。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。
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