劳动者怎样承担违约责任-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者怎样承担违约责任
释义	《劳动合同法》规定劳动者的违约责任为：(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。从此规定看，假如没有培训费就不能约定违约金。(2)用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者可以约定离职后竟业限制条款，为保证这些约定能够执行可以约定违约金。除上述两种情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担的违约金。《劳动合同法》的这些规定，有效地遏制了用人单位动辄在劳动合同中对劳动者约定高额违约金，阻碍劳动者自由择业、自由流动的权利，保障了劳动者的合法权利。
随便看	残疾证到期为什么要重新鉴定感情破裂没有证据怎么办？空调公司的法律关系是什么冷媒动力的枪违法吗空调属于固定资产哪类空调属于固定资产哪类冷媒动力的枪违法吗制冷证办理空调买卖安装合同是属于承揽还是买卖合同呢安装空调属于什么合同空调买卖安装合同是属于承揽还是买卖合同呢空调属于固定资产哪类买冷媒是不是犯法呢？空调买卖合同是属于承揽还是买卖合同买冷媒犯法吗 -法律知识空调买卖安装合同是属于承揽还是买卖合同买冷媒真的会犯法嘛法律规定买冷媒犯法吗冷媒动力的枪违法吗空调买卖安装合同是属于承揽还是买卖合同空调安装合同是买卖还是承揽冷媒动力的枪违法吗安装空调属于什么合同 -法律知识空调买卖安装合同具体是属于承揽还是买卖合同安装空调属于什么合同？ chairman of the board directors of a company chairman of the central people's government Chairman of the Standing Committee of the National People's Congress chairperson chairperson of an executive council chairperson of the board of directors chairwoman Challenge Challenge challenge challenge Challenge2 challenge against a juror challenge a ruling challenged challenged personnel Challenge for cause challenge for cause challenge for cause challenge for cause Challenge For Cause challenge for favor challenge of a party challenge system challenge the constitutionality of a law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。