| 释义 |
法律分析：根据我国《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿应当包括医疗费、护理费、交通费、住宿费、伙食费、工伤津贴和一次性伤残补助金等。但是，在某些情况下，工伤赔偿可能不包括精神损失和抚养费。例如，如果工人在工作过程中受伤后发生自杀、自残等意外行为，或者工人的遗属没有经济依据需要抚养费的情况下，精神损失和抚养费可能不被包括在工伤赔偿范围之内。
法律依据：
1.《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条：工伤保险基金用于支付职工工伤医疗费、伤残津贴、生活补贴、一次性工亡补助金等工伤待遇。
2.《中华人民共和国劳动合同法》第四十九条：确因劳动者过错致使发生工伤的，用人单位有权要求劳动者承担相应的经济赔偿责任。
3.《中华人民共和国侵权责任法》第七十六条：因人身损害赔偿给付的财产损失，包括直接损失和合理的支出。赔偿根据案件具体情况，从医疗费、护理费、营养费、交通费、住宿费、误工费、殡葬费等方面确定。
以上就是工伤赔偿不包括精神损失和抚养费情形的法律分析和法律依据。
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