旷工4个小时怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	旷工4个小时怎么算？
释义	法律分析：这个劳动法中没有明确规定，这个需要以你们公司的规章制度以及你们所签的劳动合同为准。一般而言，旷工严重的话可以予以辞退。法律依据：《企业职工奖惩条例》第十八条职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工时间超过三十天的，企业有权予以除名。
随便看	把别人手机号发网上违法吗把别人手机号发群里违法吗把别人手机号放到网上违法吗把别人手机号放到网上违法吗我的手机号码被别人设了呼叫转移该怎么办？？把别人手机号发网上违法吗诈骗群发彩信能发不手机号注册拉新违法吗高考报名手机号能换吗怎么改把别人手机号发群里违法吗？手机怎样开通社保卡短信把别人手机号发网上违法吗移动靓号协议20年是否合法法院的传票可以通过短信的方式发到手机上吗？？把别人手机号发网上违法吗？帮别人发50条彩信违法吗戴双线耳机开车违章吗戴双线耳机开车违章吗？戴双线耳机开车违章吗？戴双线耳机开车违章吗？戴双线耳机开车违章吗高龄补贴如何申请高龄补贴如何申请高龄补贴如何申请高龄津贴个人申请流程 first-class mail first-class mail matter first-class material First Class Merit Citation first-class misdemeanant first-class paper First Class Private first-class qualification First Class Seaman first-class teacher first come, first served rule first contractor first cost first cousin first cousins on the paternal side first credit tranche first crime first-degree malpractice first degree murder first degree murder first-degree murder first degree of imprisonment first degree of relationship first devisee first distress

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。