提前20天辞职可以吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	提前20天辞职可以吗？
释义	法律分析：需要提前三十天提出辞职申请。若是没有提前三十天提出离职，将要赔偿给用人单位造成的直接经济损失。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
随便看	医保共计账户怎么绑定医保统筹怎么用？医保统筹怎么用社保卡怎么拿到卡 2023年医保集合怎么弄锦州灵活就业社保缴费基数法律问题盘锦灵活就业人员社保缴费标准呼和浩特灵活就业人员社保2022年缴费标准生产伪劣化肥罪的最新处罚标准是什么? 化肥不合格处罚标准？淘宝上买的饮料食品安全问题怎么赔偿涉黄刑事案件需要做多久的牢幼奸怎么判刑期多长法律规定党委有哪些部门区分党委部门和政府部门的方法区分党委部门和政府部门的策略地方国家机关设立党组性质党委一般应当同什么对应呢党委职能部门负有什么的责任党委职能部门负有什么的责任？党组的设立由哪里批准债权是欠款还是收款灵活就业人员属于城镇职工嘛？灵活就业人员属于城镇职工吗？灵活就业人员属于城镇职工么灵活就业人员属于城镇职工嘛 mete out unjustified penalties meter maid meter mail metes and bounds metes and bounds method method impossibility method of administrative law method of capital subscription method of credit method of crime prediction method of determining testimony reliability method of dynamic analysis method of economic reckoning method of exemption with progression method of grouping method of index number method of interrogation method of payment method of point rating method of progressive exemption method of psychoanalysis method of redress method of tax deduction method of tax exemption

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。