| 问题 | 探讨公积金户口迁移的申请流程 |
| 释义 | 单位终止劳动关系，提取住房公积金需要提供相关证明文件和身份证，户口不在本市需提供户口迁移证明。住房公积金具有普遍性、强制性、福利性和返还性特点，适用于城镇在职职工，单位必须办理缴存登记并设立公积金账户。 法律分析 与单位终止劳动关系，户口不在本市的提取住房公积金，需提供解除(终止)劳动(人事)关系证明文件，身份证、户口簿、住房公积金卡(密码)。与单位终止劳动关系，且户口迁出本市的提取住房公积金，需提供户口准予迁移证明(或登记迁移事项的户口簿)、解除(终止)劳动(人事)关系证明文件，身份证、住房公积金卡(密码)。 住房公积金主要特点 (1)普遍性，城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金; (2)强制性(政策性)，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行; (3)福利性，除职工缴存的住房公积金外，单位也要为职工交纳一定的金额，而且住房公积金贷款的利率低于商业性贷款; (4)返还性，职工离休、退休，或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系，户口迁出或出境定居等，缴存的住房公积金将返还职工个人。 拓展延伸 户口迁移公积金提取流程及注意事项 户口迁移公积金的提取流程分为以下几个步骤：首先，您需要联系原户籍所在地的公积金管理中心，办理户口迁移手续，并将相关材料提交给他们。接下来，您需要联系目标城市的公积金管理中心，办理户口迁入手续，并填写相关申请表格。在办理迁入手续后，您可以向目标城市的公积金管理中心申请提取公积金。注意事项包括确保所提供的材料齐全和准确无误，遵守相关规定和流程，以及关注公积金提取的时间限制和额度限制等。请您务必详细了解相关政策和要求，以确保顺利办理户口迁移公积金提取手续。 结语 住房公积金作为一项普遍、强制、福利性的制度，对于职工来说具有重要意义。在与单位终止劳动关系且户口不在本市的情况下，提取住房公积金需要提供相关证明文件和身份证、户口簿、住房公积金卡等材料。而户口迁出本市的情况下，还需要提供户口准予迁移证明、解除劳动关系证明等。在办理户口迁移公积金提取时，请确保所提供的材料准确无误，并遵守相关规定和流程。了解政策和要求，确保顺利办理户口迁移公积金提取手续。 法律依据 住房公积金管理条例（2019修订）：第四章 提取和使用 第二十四条 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额： （一）购买、建造、翻建、大修自住住房的； （二）离休、退休的； （三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的； （四）出境定居的； （五）偿还购房贷款本息的； （六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。 依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。 职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。 住房公积金管理条例（2019修订）：第一章 总 则 第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。 住房公积金管理条例（2019修订）：第三章 缴 存 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。 |
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