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企业发放的奖金根据利润提成。利润i低于或等于100000元的,奖金可提成10_润
释义
法律主观:
奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
法律客观:
《关于工资总额组成的规定》第七条 奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。包括: (一)生产奖; (二)节约奖; (三)劳动竞赛奖; (四)机关、事业单位的奖励工资; (五)其他奖金。
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未能
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未拍照存档的罪犯
未判决
未判罪
未配有文字的音乐乐曲
未批准
未批准的条约
未披露
未披露的本人
未披露过的信息
未破损
未签署
未清偿
未清偿的损害赔偿金
未清偿的债务
未清偿债券
未清算
未取得法人资格的公司
未取股利
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更新时间:2025/7/25 18:01:42