网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
没签劳动合同主动辞职可以要求赔偿吗?
释义
法律分析:
公司未与劳动者签订劳动合同,劳动者主动辞职的,公司不需要支付员工赔偿金,但是员工可以要求公司支付最多11个月的双倍工资。因为法律规定单位自用工之日起满一个月后还没有签订劳动合同的,应当支付双倍工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看
债权质押生效时间怎么看
房屋租赁合同编号怎么获取?
机票被强制变更时间怎么办
工时超出法定怎么办
工时超出法定怎么办?
工时计件可以超时吗
工时超出法定怎么办?
工时超出法定怎么办?
工时超出法定怎么办
综合工时制的加班时间有上限吗
综合工时制加班可以调休吗
行政机关临时工管理办法
固定工资改为计时工资合法吗
实行综合工时制需要公示吗
不定时工时制申请流程
实行综合工时制需要公示吗
仲裁员临时有事改日期怎么办
女人可以继承爸爸遗产吗
女人可以继承爸爸遗产吗
中国间谍罪是直接判死刑吗
中国间谍罪是直接判死刑吗
中国间谍罪是直接判死刑吗
中国的死缓有执行死刑的吗
中国间谍罪是直接判死刑吗
中国的死缓有执行死刑的吗
executrix
executrix
executrix
exegetic explanation
exemplars
exemplary
exemplary case
exemplary cases of judgment in feudal China
exemplary damage
exemplary damages
exemplary damages
exemplary damages
exemplary legislation of universalism
exemplification
exempt
exempted from military service
exempted liabilities of the insurer
Exempt Employees
exempt from
exempt from inspection
exempt from tax
exempt from taxation
exempt gift
exemptible
exempting act
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/21 16:39:41