网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工厂辞职不批怎样强制离职
释义
法律分析:提前三十天提交相关辞职申请可以自动解除劳动合同,也就是强制离职。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
假释公示期限届满后多久出狱?
把小区门禁栏杆撞坏了能走保险吗 -保险
小区里撞人能走保险嘛
套取京东新人券后果 -法律知识
什么情况下可以索要精神损失费?
被开除了工资是当天全部结清吗,要是不付怎么解决?
被解雇了薪资是不是当天马上结清?
被解雇了薪资是不是当天马上结清
没签劳动合同结清工资还可以告吗
解除合同后工资未结清咋办?
工资未结清可以解除劳动合同吗
工资结清后没有劳动合同
工会资金使用范围和标准
征地补偿协议还能变更吗
政府征地补偿协议能否变更
劳动合同变更有补偿的情形
为什么要签劳动合同书
开小卖部需要营业执照吗?
造成故意伤害怎么判刑
故意伤害怎么赔偿?
涉外当事人身份是否要认证才能起诉
涉外当事人身份需要认证才可以起诉吗
涉外民事纠纷有人怎么办
劳务合同可以按工资申报吗
劳务合同可以按工资申报吗?
临时代理
临时贷款
临时动火证
临时动议
临时法律顾问
临时法庭
临时访问
临时费用
临时分保
临时分保合同
临时扶养费
临时工
临时工劳动合同书
临时公务使团
临时估价
临时估税额
临时估值
临时股东大会
临时股份
临时股票持有者
临时股息
临时雇用
临时关税完税证书
临时官员
临时观察员
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/22 20:47:00