未成年不辞职直接走人的后果 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	未成年不辞职直接走人的后果 -法律知识
释义	法律分析: 会影响到工资的结算，如果职工没有办理工作的交接，给用人单位造成了经济损失，用人单位是可以要求职工支付赔偿金的。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
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