| 问题 | 工伤赔偿金被对方拒绝支付，应该如何处理？ |
| 释义 | 法律分析：工伤赔偿金是用于赔偿因工作造成的人身、财产损失的一种赔偿形式。若用人单位或者其保险公司不按照法律规定予以支付，受害者可以采取相应法律措施来维护自身权益。 法律依据： 1.《中华人民共和国劳动法》第四十九条，用人单位在劳动者因工负伤或者患职业病时，应当按照国家有关规定支付医疗费、工伤补助费和因工死亡的丧葬补助费； 2.《中华人民共和国工伤保险条例》第二十二条，用人单位应当按照本条例的规定为基本医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金、生活费和特别护理费提供工伤保险待遇； 3.《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十三条，人民法院经审判认定的民事责任行为，被告方应当承担民事赔偿责任。 综上，受害者可以向用人单位要求支付工伤赔偿金，如对方拒绝支付，可以通过劳动争议调解、行政申诉、民事诉讼等方式来维护自身权益。 |
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