员工合同到期不续签还在公司上班有补偿吗 ?-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工合同到期不续签还在公司上班有补偿吗 ?
释义	法律分析: 员工合同到期不续签还在公司上班有补偿，劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。如果超过一个月未续签合同，公司向员工支付双倍工资赔偿。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	西安在哪办理健康证西安可以办理健康证的地方西安炮证在哪里办？西安办理健康证的地方双眼皮定金不退合法吗双眼皮定金不退合法吗双眼皮做坏了去哪里投诉？双眼皮定金不退合法吗？双眼皮做坏了去哪里投诉双眼皮做坏了去哪里投诉公司强制老员工待岗怎么办党小组设置要求是什么呢如何制定投标策略筹备组成员产生的流程筹备组成员需要资格有哪些安排意见和实施方案的区别？巡视组组长根据什么确定并授权？安排意见和实施方案的区别 -法律知识合伙企业内部权力配置的模式人死后信用卡怎么注销人死后，信用卡没还完咋办? 人死了信用卡欠款要还吗人去世了还能补办身份证吗人死后信用卡欠款怎么办人死后信用卡欠款还需要还吗 financial and monetary crisis financial and social groups financial and trade system financial arrangement financial assets financial assistance financial attache financial auditing financial authorities financial autonomy financial blockade financial body financial book financial capital financial case financial clause financial coercion financial committee financial condition financial contribution financial contributions to the UN financial control financial control order financial control system financial covenant

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。