| 问题 | 副厅级干部退休后待遇 |
| 释义 | 副厅级领导的退休工资在6000元以上。因为的地区不同,退休工资也不一样，但是基本的都是6000元左右退休退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为 195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)退休工资怎么算？ 基础退休工资=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。公务员没有全国统一的工资体系，各省地市都会有不同标准。大体感觉上是当地居民收入一定比例的样子（网上无脑喷比较多，就不说具体数了）。除了工资，医疗福利比较好，对退休生活的幸福感加持也很大。坚持实干实绩，在选准用好培强干部上项目化攻坚。着力在全市树立实干实绩的导向，扬起干事创业的大旗，使换届后的新班子尽快展现新作为新气象。考准考实干部实绩。在增加考察深度和加强分析研判上下功夫，用好巡视巡察、审计、信访等成果，着力甄别干部动机是要职级待遇、还是干事平台，对政治素质不合格的一票否决。 法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第九十三条公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休： （一）工作年限满三十年的； （二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的； （三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。 第九十四条公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。 |
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