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试用期员工怎么辞退 -法律知识
释义
法律分析:
在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的2)严重违反用人单位的规章制度的3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第二十一条 用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
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更新时间:2025/12/8 12:22:13