| 问题 | 劳动仲裁不受理，可以去上级劳动仲裁办理申请吗？ |
| 释义 | 《劳动争议调解仲裁法》第五条规定，当事人发生劳动争议后，可以选择向调解组织申请调解，不愿调解或调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会的设立不按行政区划层层设立，而是根据统筹规划、合理布局和实际需要的原则设立。 法律分析 可以直接去仲裁委员会不是按层级设立的，对裁决不服直接《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民提讼。第十七条劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政府可以决定在市、县设立；直辖市人民政府可以决定在区、县设立。直辖市、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会。劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。 拓展延伸 劳动纠纷无法解决，如何向上级劳动仲裁机构申请？ 如果劳动纠纷在劳动仲裁中无法得到解决，您可以考虑向上级劳动仲裁机构提出申请。首先，确保您已经尽力在原劳动仲裁机构解决纠纷，但未获得满意结果。然后，详细了解上级劳动仲裁机构的申请程序和要求。填写申请表格时，清晰陈述纠纷的事实、证据和您的主张，并提供相关支持文件。确保申请材料的完整性和准确性。随后，将申请提交给上级劳动仲裁机构，并按照要求缴纳相关费用。在等待处理期间，您可以积极配合调解或听证程序。最后，根据上级劳动仲裁机构的裁决或调解结果，采取相应的法律行动。请注意，不同地区的劳动法规定可能有所不同，建议您咨询专业律师以获取具体指导。 结语 根据劳动争议调解仲裁法第五条，劳动纠纷可以通过向调解组织申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会的设立按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则进行，不按行政区划层层设立。如果劳动纠纷无法在劳动仲裁中解决，可以向上级劳动仲裁机构提出申请。请咨询专业律师以了解具体程序和法律指导。 法律依据 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第四章 附则 第五十三条 【仲裁不收费】劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第三节 开庭和裁决 第四十九条 【用人单位申请撤销终局裁决】用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： （一）适用法律、法规确有错误的； （二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的； （三）违反法定程序的； （四）裁决所根据的证据是伪造的； （五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的； （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。 仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第二节 申请和受理 第二十九条 【仲裁申请的受理和不予受理】劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。