| 问题 | 国有企业工作人员失职罪的构成要件是什么？ |
| 释义 | 本文主旨：国有公司、企业财产权益和社会主义市场经济秩序的破坏构成犯罪，主体为国有公司、企业、事业单位的工作人员，行为人的故意或过失导致国家利益遭受重大损失。 法律分析 1.客体要件。本罪的客体是国有公司、企业财产权益和社会主义市场经济秩序。国有公司、企业在社会经济生活中占据着举足轻重的作用。国有公司、企业的工作人员背离市场活动的基本原则，徇私舞弊必然会使国有公司、企业的正常活动遭到破坏，使国家和人民利益受到损害从而破坏社会主义市场经济秩序。 2.客观要件。本罪在客观上表现为国有公司、企业的工作人员由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或严重亏损，致使国家利益遭受重大损失，以及国有事业单位的工作人员由于严重不负责任或者滥用职权，致使国家利益遭受重大损失的行为。 3.主体要件。本罪的主体为特殊主体，即国有公司、企业、事业单位的工作人员，其他主体不构成本罪。 4.主观要件。本罪的主观方面只能由间接故意与过失构成。行为人的行为虽是直接故意的，但其对致使国家利益遭受重大损失的结果却不是直接故意的，亦即，其并不希望国有公司、企业破产或严重亏损。其对此损害结果的发生多出于过失，亦不排除间接故意。 拓展延伸 国有企业工作人员失职罪的构成要件及其法律适用 国有企业工作人员失职罪的构成要件包括以下几个方面：首先，工作人员必须具有国有企业的工作身份，即在国有企业担任职务或职责；其次，工作人员必须存在失职行为，即未能履行其职责或故意或过失地违反法律、法规或企业规章制度；再次，失职行为必须导致国有企业利益受到重大损害，包括财产损失、经济损失或其他严重后果；最后，工作人员的失职行为必须具备过错性，即他们应当预见或应当预见到其行为可能导致损害。对于国有企业工作人员失职罪的法律适用，主要依据国家相关法律法规进行，具体的法律适用将根据具体的案件事实和法律规定进行判断和裁决。 结语 国有企业工作人员失职罪的构成要件包括：具有国有企业的工作身份、存在失职行为、导致国有企业利益受损、失职行为具备过错性。法律适用依据国家相关法律法规进行，具体裁决根据案件事实和法律规定判断。国有公司、企业的工作人员背离市场原则、徇私舞弊必然破坏正常活动，损害国家和人民利益，破坏社会主义市场经济秩序。本罪主体为国有公司、企业、事业单位的工作人员，主观方面可由间接故意与过失构成。 法律依据 《中华人民共和国刑法》第一百六十八条国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。 国有事业单位的工作人员有前款行为，致使国家利益遭受重大损失的，依照前款的规定处罚。 国有公司、企业、事业单位的工作人员，徇私舞弊，犯前两款罪的，依照第一款的规定从重处罚。 |
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