| 释义 |
法律分析：
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月;2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资；3、供养亲属抚恤金标准为：配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%。
法律依据：
《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月;
2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。)
3、供养亲属抚恤金;
标准为:配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%。
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