工伤未痊愈即“被离职” 劳动者如何维权?-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工伤未痊愈即“被离职” 劳动者如何维权?
释义	法律主观：劳动者工伤认定后辞职，用人单位也应当给予补偿。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。
随便看	如何彻底解除养父子关系解除父子关系的方法怎么解除父子关系？怎么解除父子关系父子关系怎么解除怎么解除父子关系? 父子关系怎样解除如何解除父子关系？怎么解除父子关系如何解除父子关系如何解除父子关系怎么轻易的解除父子关系？父子关系如何解除如何解除父子关系？如何解除父子关系怎样合法的解除父子关系怎么解除父子关系如何解除父子关系怎样才能解除父子关系？怎么解除父子关系？应该怎么解除父子关系？父子关系如何解除的营养成分表错误能打假吗没有营养成分表怎么处罚？营养成分表错误能打假吗 labor reform camp with reinforced restraint labor reform camp with rigorous restraint labor reform camp with strict control labor reform committee labor reform farm labor reform organ labor reform policy labor reform regulations labor reform rules labor reform team labor reform under surveillance labor reform village labor regulation labor relation labor relation in manpower labor relations Labor Relations Consultant labor relationship labor relations in kind labor relations in knowledge labor relations in manpower labor rent labor resources labor results labor safety

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。

法律主观：