离职后公司怎么解除竞业限制-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	离职后公司怎么解除竞业限制
释义	依据我国相关法律的规定，公司要解除竞业限制条款的，可以与劳动者协议，或者向劳动者支付三个月的经济补偿后，解除竞业限制条款。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第九条：在竞业限制期限内，用人单位请求解除竞业限制协议时，人民法院应予支持。在解除竞业限制协议时，劳动者请求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿的，人民法院应予支持。法律依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第九条
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